『静岡』から発信。デジタル化に対応したサービスを通じて、中小企業のデジタル化を支援いたします。
デジタル化に対応した人事労務サービス
「社保険労務士法人つむぎ」は、静岡から全国の中小企業向けに人事労務関連サービスを提供する社会保険労務士事務所です。
一般的な社会保険労務士のサービスに加え、「DX型アウトソーシング」「デジタル化支援サービス」を提供する点が特徴です。人事労務の相談、給与計算、社会保険、就業規則作成、助成金申請はもちろん、デジタル化への対応を希望の会社様は、是非、ご連絡下さい。
目指すサービス
私たちは、静岡県内をはじめ、首都圏、中部圏の中小企業に向けて、顧客目線(カスタマイズしたサービス)の人事・労務サービスを提供する人事労務サービスの専門家です。
当社の特徴は、デジタル化の支援に力を入れている点です。「DX型アウトソーシング」「デジタル化推進支援サービス」を通じて、中小企業のデジタル化を支援させていただき、人事労務の新たな運用を提案させて頂きます。
(社会保険労務士法人つむぎ 代表/静岡DXサポート協同組合 理事:岡村英昭)
★2025年1月より、
・NEWSにて、弊社対応中の【人事労務のデジタル化事例】を紹介して参ります。
・サービスに「人事労務のデジタル化診断」が加わります。
●執筆、講師実績
執 筆
■ ジョブカン通信
・「勤怠管理システム」導入に向けたポイント (2020年9月)
・間接部門のシステム化に向けた取り組みポイント!( 2021年11月)
講 師
■ 顧問先向けセミナー(2020年7月)
・働き方改革推進セミナー
■ 創業スクール「しずおか起業チャレンジ」(2021年7月)
・創業時の社会保険制度や雇用の際の注意点、助成金の活用など
■ 日本年金機構 適用拡大 専門家派遣(2021年~2022年)
■ 静岡県中小企業団体中央会(2022年6月) 静岡市、浜松市、沼津市
・事例で分かる!バックオフィス(経理/労務)のデジタル化
■ 鈴木丈規税理士事務所(2022年7月)
・DXには助成金を活用しましょう!
■ 株式会社オービックビジネスコンサルタント (2022年8月~10月)
・DX推進の専門家が解説!成功するDXと、その進め方
■ 顧問先向け社内研修(2022年8月)
・ 労働時間の適正把握と就業規則の定め
■ 浜松労働基準協会セミナー(2023年6月)
・ 中小企業におけるDX推進
■ キヤノンシステムアンドサポート株式会社(2023年7月)
・ 中小企業だからこそ実現可能なDX
■ 静岡市女性会館(2024年1月)
・ いつか働きたい!~今から出来る準備~
■ 静岡市 セミナー (2024年10月9日)
・人事労務から始めるデジタル化
2025年3月14日(金)・・・ 静岡DXサポート協同組合 無料セミナー開催
【無料セミナー】
デジタル技能(リテラシー)養成セミナー
中小企業向けのデジタル化をサポートする、静岡DXサポート協同組合の講師が、中小企業のセキュリティリスクに対する考え方と、社員一人一人のデジタルリテラシーを向上させることの重要性について解説。
・「デジタル化」に対する“基本的”な知識を社内で共有することで、社員の理解が深まり、デジタル化をより推進しやすくなります!
・中小企業に適した、低価格、簡易、充実した内容、研修管理機能を持つWEB研修ツールが必要とされています!
・セミナーで講師が推奨する「中小企業向けWEB研修ツール」の操作実演を実施!
※今回紹介するツール
キヤノンシステムアンドサポート㈱
スキル向上支援サービス|中小企業ソリューション|法人|キヤノンMJグループ
●セミナーは、次のURLからお申し込み頂けます。
https://x.gd/Z1cME
◎社会保険労務士法人つむぎ の特徴
中小企業の経営課題の解決には、次の視点が不可欠と考えてサービスメニューを揃えてあります。
●労務サービス
(労務相談、就業規則、助成金申請)
●DX型アウトソーシングサービス
(給与計算、社会保険等)
●人事労務関連システムの導入支援
(デジタル化支援サービス)
●人事サービス
(コンサルティング、制度設計)
中小企業の人事労務管理は、法令対応に限ったものではありません。
■システム活用による効率化、生産性向上
・スマートフォンで閲覧できる給与明細書
・勤怠システム変更による紙の負担削減
・スマートフォンによる社内申請、経費精算
・行政手続きはパソコンで完結
・給与計算システムを変更したい
会社の規模にかかわらず、人事労務の検討には、法令や社内規程のみならずシステム活用による効率化、生産性向上の視点が不可欠になっています。
『中小企業だからこそ活用出来るシステム、実現出来る経営』があります。
■アウトソーシングによる効率化、生産性向上
中小企業では、会社の状況に合わせて経営者・従業員の力を管理部門から本業に集中させていく取り組みが必要です。
・給与計算
・社会保険、労働保険手続き
これらの業務は、法改正等の変更が随時行われ、社内でのキャッチアップに時間を要します。また、結果は税務、各種申告にも影響がある為、正確さが要求されます。
効率化等を目的に会社内のシステム化を進める際には、システム費用についても課題となる場合もあります。
専門家へ業務の外部委託(アウトソーシング、BPO)を行うことは、これらの課題を解決するうえで有効な手段になり得ます。
■業務運用の再構築による成果
次の取り組みは人事労務だけではなく、会社全体としての最適化を目指すなかで取り組んでこそ、大きな成果が期待出来ます。
・社内規程の見直し
・業務運用の見直し
・システムの活用
・電子申請の活用
・給与計算と経理業務の連携
・助成金の活用
幅広く業務運用の見直しを進めることは、会社の「働き方改革」「DX推進」を進める事につながります。
そして「働き方改革」「デジタル化」は、効率化、生産性向上、職場環境の向上、従業員の定着率向上等、会社にとって不可欠な成果に結びつきます。
■人事コンサルティング
労務管理に関する課題には、人事に関する対応が必要となることがあります。
従業員数が増えるほどに、労務管理のアプローチに加えて人事コンサルティグの対応が必要になるケースが増えてまいります。
「法改正」「働き方改革」「DX推進」等、急激な変化が起きている今だからこそ、労務管理(雇用契約、給与計算、社会保険、就業規則、助成金等)、DX推進、人事制度設計を通して経営課題に取り組みましょう。
変化の激しい時代だからこそ、【信頼に根づいた幅広い連携】が不可欠と考えます。
『社会保険労務士法人つむぎ』は、お客様に最適なサービスを届けることを目指しています。お客様にとって最適化を念頭に、静岡県内外で活用している他の専門サービス提供者(社会保険労務士、会計士、税理士、システム開発会社、経営コンサルタント、保険代理店等)との情報交換・連携を図ることを大切に考えています。
我々はアウトソーシング受託等の「労務サービス」に加え「人事サービス」「人事労務に関するシステムコンサルティング」まで対応していますが、お客様にとっての最適を考え、必要に応じて、私どもが信頼する専門家を紹介させて頂き、チームとして対応させて頂く場合もございます。
デジタル化は、中小企業にとって不可欠な取り組みです。
中小企業のデジタル化は、大きな取り組み(投資)ではなく、小さな取り組み積み重ね、確実に成果を得ることが効果的です。
デジタル化は、効率化、生産性向上、働き方改革につながります。中小企業にとっても不可避な取り組みです。
『社会保険労務士法人つむぎ』では、中小企業向けにDX推進を提案して参りましたが、この取り組みの一環として、2022年3月より『静岡DXサポート協同組合』の設立に参加し、各専門家と協同して中小企業のDX推進をサポートして参ります。
●会社概要
社会保険労務士法人つむぎ
〒420-0882 静岡県静岡市葵区安東1丁目6番29号 いちぼし堂2階
電話番号:054-207-7175 FAX番号:054-207-7176
(いちぼし堂 :https://ichiboshido.com/)
スタッフ数:4名(内、社会保険労務士試験合格者2名)
代表社員:岡村 英昭
≪代表者略歴≫
□保有資格
・社会保険労務士
・ファイナンシャルプランナー(CFP)
・ ジョブカン認定コンサルタント
□略 歴
※東京での仕事
・社会保険労務士事務所 勤務
・人事労務アウトソーシング会社 勤務
・人事労務BPO会社 勤務
・人事労務シェアードサービス会社 勤務
※静岡市での仕事( 2013年1月静岡移住)
・社会保険労務士事務所 勤務
・2019年4月 現職就任
・2022年3月 静岡DXサポート協同組合 理事 就任
●サービス提供
■サービス一覧
『社会保険労務士法人つむぎ』は、中小企業の人事労務の課題解決に向けて、法令、デジタル化、業務運用の三方面から提案、中小企業に特化した人事労務サービス会社として、次のサービスを展開しています。
(1)労務関連サービス
■ 顧問契約(労務管理に関する相談)
■ DX型アウトソーシング(給与計算等代行)
給与計算を代行させて頂きます。
※弊社のシステムを活用する方法以外に、TKC給与計算システム(PX2)のように、お客様のパソコンにインストールされているシステムを弊社に移行したうえで運用することも可能です。
■ DX型アウトソーシング(社会保険手続き代行)
■ DX型アウトソーシング( 雇用保険手続き代行)
■ 労働保険料申告代行
■ 労働基準法関連手続き代行
■ 労災保険 給付申請代行
■ 就業規則等の作成代行
■ 助成金申請代行
(2)システム関連サービス
■ 人事労務のデジタル化診断 (NEW!)
■ 人事労務関連システム導入支援
・クラウド勤怠管理システム
・クラウド給与計算システム
・クラウド人事情報管理システム
ジョブカン、KING OF TIME、マネーフォワード、Smart HR 等、お客様の状況にあわせたシステム導入をお勧めします。
(3)人事関連サービス
■ 人事相談サービス(顧問契約)
■ 人事コンサルティング(顧問契約)
■ 人事給与評価制度の設計
■ 退職金制度の導入支援
■ お客様の社内協議への参画
「働き方改革」等への対応に向けたコンサルティング
■ 研修講師
■行政指導(調査)
社会保険労務士法人つむぎ では、行政より「是正指導」を受けた会社様へのサポートも行っております。
お客様と一緒に改善(課題対応)を進め、会社の職場環境向上、生産性向上等に結び付けることを目指します。
■料 金
『社会保険労務士法人つむぎ』のサービス料金は、従業員数・業種・事業所数により異なります。下記にて基本となる料金の考え方をお知らせします。
➀ 顧問契約
「人事労務に関する相談」をお受けすることが顧問契約に該当します。
☑ 月額 15,000円~
➁ DX型アウトソーシング
「給与計算等アウトソーシングサービス」は、上記➀の顧問契約に追加でご依頼いただく事で、費用が抑えられる料金体系となっています。
☑ 月額利用料
・従業員数10人未満
→ 月額 40,000円 ~
・従業員数10人以上20人未満
→ 月額 55,000円 ~
・従業員数20人以上50人未満
→ 月額 65、000円
・従業員数50人以上100人未満
→ 月額 80、000円
・従業員数100人以上
→ 月額 120,000円~
③「就業規則等の作成」
就業規則等の作成代行の料金となります。作成過程でのお打合せにて法令の説明、お客様の要望確認を密に行わせて頂きます。
☑ 新規 100,000円~
☑ 変更 20,000円~
④ 助成金申請
成功報酬の課金を原則とさせて頂き、お客様のご負担を減らすようにしています。料金は助成金の種類・従業員数により異なりますので個別に御見積書を提示させて頂きます。
⑤ 人事労務のデジタル化診断 (NEW!)
勤怠管理、給与計算をはじめとした人事労務のデジタル化にお悩みの会社様向けに、デジタル化への課題、対応を診断、提案させて頂くためのサービスです。
☑ 35,000円~(ヒアリング1回、コンサルティングレポート報告1回)
⑥ その他
人事制度設計、人事労務関連システムの導入支援、デジタル化推進支援、社会保険新規適用、労働保険新規適用、労働保険特別加入、労働保険料申告、社会保険算定、退職金制度の見直し等につきましては、ご提案書(御見積書)を作成のうえ相談をさせて頂きます。
● 加盟団体
我々は、社会保険労務士会連合会、静岡県社会保険労務士会、静岡SR経営労務センター(労働保険事務組合)以外に、次の団体にも加盟しています。
● 支援団体
社会保険労務士法人つむぎ は、 認定NPO法人 全国こども食堂支援センター・むすびえ の取り組みを支援しています。
むすびえ – NPO法人 全国こども食堂支援センター
●お問い合わせ
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□所在地
静岡市葵区安東1丁目6番29号
いちぼし堂2階
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※ご来社の際は、Googleマップにて「社会保険労務士法人つむぎ」で検索願います。
□お問い合わせ
電話:054-207-7175
e-mail:[email protected]
□営業時間
AM9:00~PM5:00
(定休日)土日祝日
~社会保険労務士法人つむぎ は、いちぼし堂の2階にございます。~